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重大利好!資質改革后,建筑央企、民企、國企或將迎來公平競爭?

作者: 來源: 時間:2020-09-16

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民營建企數量上雖然超80%,但是卻在爭奪不到20%的市場份額。

據統計,全國目前有超過10萬家的施工企業,中國500強企業中,中建、中鐵、中鐵建這三大建筑央企依舊名列前十。八大建筑央企、十大建筑國企在基建領域保持著絕對的統治地位。

對于央企、國企來說,利用自身天然優勢(資質、國資信用、強關系網、注冊資本金大、業績好等),甚至就連招標設置的條件都對他們有利。比如一些工程在招標階段設置只有央企、國企才能達到的高門檻,很多民營企業根本無法企及。所以占有建筑企業80%數量的民營企業在建筑工程領域爭奪著剩下20%的市場,競爭不可謂不激烈。

其實這樣的競爭說到底都是資質競爭。據了解,目前全國建筑業特級資質擁有者只有638家,特級資質作為建筑業的“頂級身份”之一,可謂是行業的翹楚,皇冠上的明珠!其不僅僅是建筑業企業硬實力的代表,更在某種意義上起著行業風向標的作用。目前,我國特級資質情況如下:
五特:一家

四特:21家

三特:26家

雙特:66家

一特:569家

其中五特、四特、三特清一色全是央企;雙特的66家中,民企只有18家,相當于民企連三分之一都不到。剩下一特的569家中民營建企也只占了約1/3。資質這條門檻跨不過去,就沒有業績,在市場競爭中的劣勢地位非常明顯。

為什么國家在建筑工程領域一直致力于推行資質改革呢?其實很大程度上是為了讓建筑市場競爭更有活力。

資質改革后,建筑企業申請資質的通過率也相對高了很多,更多的民營企業擁有了資質??梢灶A見的是,未來在建筑工程領域,資質壁壘逐漸被打破,央企、國企、民企可能會在同一起跑線上進行競爭,這將大大增強建筑市場活力。


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